Foto: Colourbox

Många arbetsplatsolyckor som sker i städ- och byggbranschen anmäls inte och arbetsgivare som inte sköter sig går fria då myndigheter som Försäkringskassan inte har ”någon skyldighet att polisanmäla en arbetsgivare eller arbetsföreståndare som inte fullgör sin anmälningsskyldighet”. Det uppger tidningen Arbetaren som både stödjer sig på statistik från Arbetsmiljöverket men som även gjort en egen granskning kring arbetsplatsolyckor. Tidningen menar att mörkertalet är stort och att det varje år sker arbetsplatsolyckor med arbetsskador som följd i Sverige som inte anmäls av arbetsköparna till Försäkringskassan, trots att det är deras skyldighet.

– Jag har som ombud för migrantarbetare i främst städ- och byggbranschen sett ett dussintal anmälningspliktiga arbetsskador i ärenden jag befattat mig med. Inte i något av dessa fall har arbetsgivaren kunnat bekräfta att arbetsskadeanmälan är gjord i enlighet med Socialförsäkringsbalken, säger Linus Valtersson, ombud för en städerska som var anställd på ett städföretag och som skadade sig på jobbet i maj 2023, samt flera andra arbetsskadade medlemmar i syndikalistiska Stockholms LS till Arbetaren.

Han menar att många hamnar i allvarliga ekonomiska trångmål och inte får ta del av något socialt skyddsnät och det blir arbetstagarens eget ansvar att försöka reda ut med Försäkringskassan och andra försäkringsinstanser vad hen har rätt till.

– Många av de arbetsgivare som inte sköter sig är i dag helt ostraffade, även om deras bolag har brutit mot alla arbetsrättsliga regler som finns. Att inte arbetsskadeanmäla är förmodligen det mest utbredda arbetslivsbrottet i åtminstone bygg- och städbranschen, och det verkar inte vara någon raketforskning att bevisa dessa brott. Men ingen åtalas. Medan gärningspersonen riskerar, kanske, en påminnelse, riskerar den skadades familj decennier av fattigdom, säger Linus Valtersson vidare till tidningen.